Derechos de los trabajadores de plataformas. La Ley Rider de España reconoció a los repartidores como trabajadores por cuenta ajena y fue pionera en materia de transparencia algorítmica en el ámbito laboral.

Protección de los trabajadores frente al calor extremo. España fue uno de los primeros países en restringir el trabajo al aire libre durante las olas de calor extremo, sentando así un precedente que la OIT debe ahora aplicar a nivel mundial.

Cuidados y conciliación de la vida laboral y familiar. Los nuevos derechos a permisos remunerados y no remunerados ayudan a los trabajadores a cuidar de sus familias sin perder su empleo.

Una red de seguridad moderna. Las prestaciones por desempleo se ampliaron a los colectivos excluidos y se hicieron compatibles con la incorporación al mercado laboral.